四川九强通信科技有限公司关于招聘软件开发工程师的公告

（略）关于招聘软件开发工程师的公告
（略）简介:（略）（简称：九强通信）成立于2012年12月，注册资本6777.78万元，（略）持股73.77%，四川发展（控股）（略）持股26.23%。（略）、软件、射频模组类产品等的研发、生产和销售。（略）、（略），为国家级“高新技术”、省级“专精特新”企业，取得多项科技创新成果，在软件国产化（军用）应用、信息安全、（略）、（略）等领域有着深厚的技术积累。公司将紧扣“十四五”中期评估确定的经营目标，坚持以文化引领为牵引，以改革驱动为抓手，以成果共享为手段，深入贯彻效益优先，一切为了高质量发展的指导思想，聚焦产品研发、市场拓展、能力提升、资源整合等方面工作，（略）发展成为军民融合高科技企业。
一、岗位信息:部门岗位名称：（略）
（略）软件开发工程师2电子、计算机、通信类等相关专业优先本科及以上学历不限1.参与软件项目方案设计，需求分析，代码实现等开发全过程，完成相关文档的编写工作，推进产品方案实现；2.参与产品数据处理，分析模块架构，（略）体系结构分析，数据库，接口工作等设计；3.负责所属模块的代码开发，调试，缺陷修复和版本上线质量保障等工作，能够根据产品需求，为改善产品功能提出建议；4.完成相关软件开发文档的拟制工作。
1.应聘年龄：45周岁以下；2.遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录，（略）的企业文化，具备较强的事业心和责任感；3.精通C/C++等开发语言，具备良好的软件调试及问题分析能力，具备用户沟通，需求分析，方案策划，问题归零等经验者优先；4.具有2年及以上相关岗位从业工作经验，专业能力较强的可适当放宽专业要求，校招无要求。
二、报名时间:（略）至（略），招满即止
三、薪资待遇:（略）有关规定执行。
四、招聘程序:1.资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选的人员名单。2.招聘方式：（略）
五、报名方式：（略）
六、监督投诉渠道:1、企业监督电话：（略）；2、（略）国资委“护国资”热线：（略）（略）国资委“护国资”邮箱：（略）