【招聘信息周报】速看！第十三期招聘信息来了

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13、（康师傅控股）（略）
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01
（略）
（略）是一家从事防渗布，土工膜，（略），成立于2010年12月09日，公司坐落在海南省；企业的经营范围为：防渗布、土工膜、水产养殖设备、环保材料及设备；防渗及防水涂料、水产养殖池消毒剂、化学产品及原料（专营除外）、化学试剂（危险品除外）；净水设备、管道设备、环境工程设备及配件；环保工程，市政工程，建筑材料，建筑工程；防渗、防水、防潮工程设计及施工；农业开发与种植（苗木除外），农业机械产品及配件的销售，进出口贸易（国家限定禁止经营的商品除外）等。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、销售经理：（略）
待遇：（略）
要求：（略）产品销售对接、市场开拓、客户反馈等，协助总经理：（略）
二、销售助理(2人）
待遇：（略）
要求：确认客户需求，并及时向销售团队反馈；协调客户关系，提供良好的售前、售后服务。
三、业务部助理（2人）
待遇：（略）
要求：会开手动挡，能适应省内短途出差，有较强的表达能力、沟通能力；有油漆、水产设备相关销售工作经验者优先考虑。
四、普工（2人）
待遇：（略）
要求：有水产行业经验、油漆施工、布膜施工经验者优先录用；有驾照、（略）线的优先录用。
（二）联系方式：（略）
联系电话：（略）
02
（略）
旺豪阳（略），深爱海南人民与中外游客的喜爱。
海口旺豪阳（略）是三亚旺豪集团倾力打造的又一创新型大卖场，位于海口国贸友谊阳光城，经营面积达一万五千平方米，旺（略）始终把“生活从旺豪开始”做为企业目标，为客户提供安全、放心信任的商品、服务以及舒适的购物环境，带给海口人民不一样的全新体验与服务。
（一）招聘岗位及福利待遇
阳光城店
一、仓管  1名
薪资待遇：（略）
工作内容：验收货品，将货品分类上架、整理仓库、配货、送货等；
职位要求：38岁以下；要求有驾照！会开小型货车！有相关经验者优先！
上班时间：9：00-18：00，单休。
地址：（略）
二、电工  2名
薪资待遇：（略）
工作内容：负责卖场及场外的水电表登记，日常机械维修（需要电工证）；
职位要求：能吃苦耐劳，持有电工证即可，能接受早中夜三班倒！
上班时间（早班：8：00-16：00；中班：16：00-24：00；夜班：24：00-8：00），月休4天。
地址：（略）
三、策划  1名
薪资待遇：（略）
工作内容：
1、负责品牌宣传性文案的撰稿、组稿、编辑工作，包括新闻稿、广告文、策划案等；
2、撰写品牌策划方案与创意文案，包括但不限于品牌年度推广策略、主题及创意内容策划构思；
3、（略）（小红书、抖音、B站、直播等）广告形式的文字表现，擅长文案创意润饰；
4、根据产品的营销诉求，结合品牌调性及消费者洞察，参与产品包装文案、活动文案、营销方案的创意策划与撰写，把控产品描述和视觉调性；
5、（略）官网等自媒体的建设和日常运营，包括内容编辑和发布，活动策划等；
6、根据品牌调性进行传播内容创意策划和执行，包括内容文章、短视频策划、直播策划等；
7、（略）发展战略及规划，负责企业深度报道等品牌公关传播稿件的策划、撰写及包装。
职位要求：
1、本科及以上学历，中文、汉语言文学、广告文学、广告学、传播学专业；
2、有商超行业从业相关经验，关注和热爱零售实体行业，了解年轻白领消费群体的喜好，具有良好的审美水平；
3、2年以上相关工作经验，（略）创意、文案、新媒体文案及电商品牌文案策划工作经验优先；
4、具备较强的文字运用能力、文案创意力、（略）感，思维活跃，知识储备丰富，能驾驭各种文风；
5、逻辑思维缜密，有较强的理解能力和沟通能力；
6、具备团队合作精神、抗压性、责任心及良好的职业素养。
地址：（略）
四、生鲜寿司销售临时工  1名
薪资待遇：（略）
工作内容：售卖寿司等。
职位要求：该岗位为长期工临时工，120/天，不包吃住，薪资月结，需要有健康证。
上班时间：早晚轮班制，早班：6：30-14：30；晚班：14：30-22：30，中间有40分钟吃饭时间，不能固定上早班或晚班！月休4天。
地址：（略）
星茂店
一、食品部陈列员   1名
薪资待遇：（略）
岗位要求：
1、该岗位招聘食品部陈列员，年龄18-45岁；
2、责任心较强，能够吃苦耐劳；
3、上班时间，早班7：00-15：00，晚班15：00-22：30；月休4天；
4、工作内容：整理排面，上货补货，仓库整理等；
5、薪资构成：底薪＋提成。
地址：（略）
三亚店
一、平面设计  1名
薪资待遇：面议
岗位要求：
1、中专及以上学历，广告及美术设计专业优先；
2、踏实肯干、工作认真负责，能高效执行上级工作安排；
3、具备较强的动手能力，能够独立完成现场广告物料的安装与维护；
4、具备一定的美术设计能力，可较为熟练操作photoshop、AI、CorelDRAW、CAD等设计软件；
5、工作单位：（略）
（二）联系方式：（略）
联系方式：（略）
03
（略）
（略）成立于2018年12月，专注于研发、制造、销售有关仙人掌制品，（略），如加工仙人掌各类食品、饮料、保健品等。
（一）招聘岗位及福利待遇招聘岗位
一、电工 2人
薪资：（略）元
岗位职责：
1、负责供水、供电设备设施日常维修、计划检修、保养；
2、合理使用水电器材，节约材料，爱护工具；
3、（略）、（略），（略）走向；
4、每日定时巡视配电房，观察电压表、电流表、计量表是否正常；
5、（略）所有电器设备的维护检修工作。
任职要求：
1、身体健康，年龄48岁以下；
2、有2年工作经验，具有相关专业及技能等级证和电工操作证（低或高压电工证、电梯安全管理员证），具备中级以上电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识；变、配电设施的管理能力，数值安全规范和操作规范；
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
二、品质检测员/技术员 2人
薪资待遇：（略）元
岗位职责：
1、（略）相关证明；
2、负责原辅料、产成品的相关项目指标化验工作，实验室维护等；
3、做好原辅料、产成品的留样记录与观察，做好包装材料的核对工作；
4、认真填写原辅料、产成品的原始检验记录以及检验报告；
5、完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，化工、食品、生物等相关专业；热爱本专业工作；
2、有一定化验基础，能熟练使用简单化验仪器、器皿等；
3、熟悉食品的微生物及理化检验，能简单操作办公软件；
4、认真细致、责任心强、吃苦耐劳、良好的团队合作精神；
5、（略）安排，有吃苦耐劳的精神；
6、严格按照技术要求，实事求是地逐项填写试验检测原始记录，按标准要求正确处理检测数据；
7、对出具的试验记录、报告的正确性负责，试验状态标识清晰，做到数据准确、规范，并按规定程序上报。
（二）联系方式：（略）
联系人：（略）
04
（略）是海南免税政策全面实施后，首批专业从事进口跨境电商的企业。我们致力于为B端企业提供优质供应链，涵盖美妆、护肤、香氛、母婴、酒水、保健品等丰富品类，千余个SUK不断的优化。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、社群运营总监（1名）薪资待遇：（略）元/月；五险一金，双休，法定节假日休息。
岗位职责：
1、（略）战略目标，（略）战略规划；
2、（略）场和消费者需求，深度洞察和把握产品趋势，有针对性的进行货品规划和布局；
3、销售目标的制定和落实：总体销售目标的制定和分解，销售方案、策略的制定、实施、优化、调整，带领运营团队完成目标；
4、根据销售业绩进度和节奏，实时组建团队，并对团队进行业务管理、培训、考核、团队制度建设等各方面工作的安排，促进绩效达成；
5、（略）经营状况进行数据分析，提出解决或改善方案，推动业绩增长；
6、孵化头部商户，根据大客户的需求提供定制化运营方案及代运营服务，帮助大客户实现私域拉新、复购、留存和裂变。
二、社群运营经理：（略）
岗位职责：
1、协助运营总监向下管理及跟进运营业务开展，建设和发展优秀的运营团队，为人才梯队培养、搭建运营管理体系提供专业建议；
2、承接大客户业务需求，根据需求提供可行性方案，进行头部商户孵化；
3、参与销售目标的制定及落地：总体销售目标的制定和分解，销售方案、策略的制定、实施、优化、调整，带领运营团队完成目标；
4、负责品牌推广、媒体宣传、线上周期活动的方案策划及实施；
5、负责运营数据分析，跟踪客户消费行为，利用大数据为运营策略和产品发展提供决策依据；
6、分析用户特征，（略）径，维护并提升用户粘性。
三、品牌宣传总监（1名）
薪资待遇：总监（略）元/月；五险一金，双休，法定节假日休息。
岗位职责：
1、（略）品宣企划工作，（略）发展战略规划，制定整体营销发展策略及企划方案；
2、统筹管理品牌体系建设，包含：（略）官网、品牌VI、MI，（略）；
3、统筹品牌建设宣传工作，（略）、（略）、小红书、（略）建设及内容更新，画册、海报、招商手册、宣传片、PPT等宣介材料的内容策划及更新；
4、（略）商业模式、市场动态，深度分析潜在客户的特点、需求，提供有效的营销推广计划，并定期做出复盘分析；
5、协助、指导、支持招商渠道业务开展。
四、企划经理：（略）
岗位职责：
1、（略）场趋势和客户需求，为公司制定营销策略提供数据支持；
2、（略）品牌推广策略，（略）知名度和品牌形象；
3、负责制定产品定（略）场推广策略，协调各部门合作，确保经营目标的实现；
4、负责品牌建设宣传工作，（略）、（略）、小红书、（略）建设及内容更新，画册、海报、招商手册、宣传片、PPT等宣介材料的内容策划及更新；
5、协助、支持招商渠道业务开展。
五、人力资源经理：（略）
岗位职责：
1、（略）发展战略和业务发展计划，（略）人力资源战略规划；
2、（略）战略和人力发展规划，提出机构设置、岗位设置与人员配备方案，筹划并实施人才储备及梯队建设；
3、（略）人事决策，（略）各项人力资源管理制度和管理流程并负责具体实施落实；
4、负责制定和执行员工薪酬福利政策，（略）薪酬体系的公平、合理和竞争力，完善激励机制，合理规划和控制人力资源成本；
5、建立良好的劳资关系，负责劳动风险的预防与控制，负责员工劳动合同管理并处理与劳动关系相关的各项事宜；
6、负责人力资源部内部组织管理工作，指导下属制订阶段性工作计划，并监督执行。
（二）联系方式：（略）
联系方式：（略）
05
（略）成立于2021年，公司坐落于海南——海口。专注海南出岛出省旅游，拥有专业经营操作团队和国际国内导游专业会务会展从业人员的队伍，（略）累积了丰厚的接待资源与经验，在会务文展，政府公务考察，企业商务考察，奖励旅游等方面具有“一站式”全包的咨询、策划、运作及接待能力。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、旅游顾问（6名）
薪资待遇：2400底薪+200全勤+津贴+提成
岗位职责：
1、通过各种方式：（略）
2、将公司新的政策信息及时传达给客户；
3、解答客户咨询；
4、了解客户需求，（略）行程（由公司内部同事指定产品）；
5、（略）场动态，挖掘客户资源；
6、保持与客户良好的合作关系，了解客户的动态；
7、负责应收账款的跟进及催收。
二、市场总监助理（1名）薪资待遇：底薪3500+全勤200+提成2%（含社保），试用期底薪按80%，周末双休（法定节假日跟着国家走）。
岗位职责：
1、负责与相关供应商/游客沟通，解答游客出行前的咨询，在线协助解决旅客出行期间的紧急情况；
2、负责进行旅游行程的具体安排及操作；
3、（略）线中的相关工作；
4、（略）络订单；
5、负责文职类工作；
6、负责完成领导安排的任务。
三、旅游计调（3名）薪资待遇：底薪（略）/月+全勤200元/月+月奖金，入职缴纳五险（以上为无责基础薪资）
岗位职责：
1、大专以上学历，有旅游行业相关知识优先；
2、熟练使用电脑和办公室软件；
3、制定、（略）（略）及报价；
4、团队行程安排对接，做事认真细心有责任心；
5、处理旅游活动中突发事件等；
6、完成上级领导布置的相关其他工作内容。
四、票务员（1名）薪资待遇：底薪（3000）+提成+全勤（200）+五险+年终奖+双休
岗位职责：
1、负责处理日常国内机票业务的预定、运价、审核与出票业务；
2、（略）的各种促销价格、奖励政策、新产品以及团队价格的沟通与确认；
3、比较航空产品的价格和产品的咨询；
4、负责国内团队的机位申请；
5、负责接收、（略）所有的业务文件；
6、及时了解（略）场全方面的信息以及当日或近期飞行动态、航班情况及现行运价；
7、及时准确传递处理有关信息，遇有航班变更、取消，耐心做好解释工作，并负责通知已购票的旅客；
8、负责办理旅客的购票、退票、客票变更等事宜；
9、负责开发新航线业务。
（二）联系方式：（略）
联系方式：（略）
06
（略）
（略），主要为客户提供涵盖电子产品、母婴产品、保健食品、酒水、家居用品及美妆用品等多品类免税品、一般贸易以及跨境电商清关、普货仓储、保税仓储，以及运输、分拣、转运等国际物流服务。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、外贸跟单员（2名）福利待遇：（略）
岗位职责：
1、根据客户的需求，把商品从国外到国内（略）仓库及后面根据客户的指令来处理这批货；
2、负责联系客户、编制报价；
3、跟进客户的订单及售后；
4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作；
5、客户的拓展与维护；
6、业务相关资料的整理和归档；
7、相关业务工作的汇报。
岗位要求：
1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业；
2、有外企工作经历者优先考虑；
3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识；
4、具有较高的英语水平，较好的计算机操作水平，有报关证等相关贸易操作证书者优先考虑；
5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，公关意识强，具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新。
二、商务助理（2名）福利待遇：（略）
岗位职责：
1、负责整理客户资料；
2、接受客户订单，制作销售订单，并与财务对接；
3、负责联络沟通客户；
4、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持；
5、相关的销售协议、合同等存档管理。
岗位要求：
1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类专业；
2、1年以上商务相关领域工作经验；
3、有商务推广、策划方面的经验；
4、英语及计算机运用熟练，有一定财务知识者优先考虑；
5、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，积极进取，善于学习与创新。
三、外贸销售（2名）福利待遇：（略）
岗位职责：
1、制定并规划进出口业务流程，收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国（略）场；
2、负责签订贸易合同及监督合同执行，处理相关商务事宜；
3、重要客户的接洽联络、关系维护；
4、负责贸易部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作。
岗位要求：
1、大学本科及以上学历，国际贸易类相关专业；
2、有外企相关领域工作经历者优先考虑；
3、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；
4、具有优秀的英文听、说、读、写能力，熟悉使用办公软件；
5、具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心强。
（二）联系方式：（略）
联系地址：（略）
07
（略）
（略）成立于2002年，位（略）（略），占地面积近40亩，（略）之一。公司是一家以水产品加工、出口贸易为主的大型水产食品生产企业。
（略）扩大产能，特面向社会公开招聘一批车间一线操作工，公司实行计件工资，平均月薪（略）元之间，月薪上不封顶，多劳多得。公司食堂供应平价饭菜（出勤人员每天补贴餐补11元），员工宿舍拥有独立卫生间、空调、热水。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、真空 30人
薪资：（略）元/月
工作内容：负责将半成品换包成成品。
岗位要求：18-50岁，男女不限，无不良嗜好。
福利待遇：
1、月休4天。
2、购社保、包住、节日福利、每月准时发放工资。
（二）联系方式：（略）
行政人事部：（略）9/（略）；（略）赵经理：（略）
08
（略）成立于2021年09月，总注册资金壹佰万元人民币，主要经营抖音经纪包装、短视频达人推广、艺人直播、艺人管理及商业推广、短视频摄影与制作、承接线下唱片演绎与活动主办电商直播与销售业务、（略）推广引流与电商店铺代运营现与抖音、酷狗音乐、网易云、建立合作关系。尚铭传媒合作分部覆盖辐射（海南、广东、广西）在广东、（略）络艺人、歌手、是海（略）抖音官方指定合作机构。（略）红艺人过百，整体艺人数量在（略）（略）场占比超过50%。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、娱乐主播  8人
薪资待遇：（略）
岗位要求：
1、男女不限，年满18到40岁周岁，相貌姣好，形象气质佳，有无才艺均可，有无工作经验均可!(颜值标准参考自己的美颜照，直播设备美颜功能强大)。
2、性格开朗，热爱表现自已。
3、有较强的语言表达能力，愿意与人交流，善干活跃气氛。
4、良好的镜头感，乐于表演。(面试可现场试镜，欢迎来试镜。)
5、拥有才艺的优先录取。
6、有无经验都可以。
7、（略）娱乐行业和直播行业感兴趣，有梦想。
8、可接受优秀实习生毕业生，可开实习证明。
二、电商主播  8人
薪资待遇：（略）
岗位职责：
1、热爱直播工作，有线下销售经验，想尝试线上直播带货；
2、思路清晰，反应灵敏，善于表达，积极乐观，善于与人交流，心里素质过硬；
3、在镜头前不怯场，具有较强表现力和应变能力，善于营造直播间的氛围；
4、对直播行业有一定的了解或经常观看带货类直播；
5、男女不限，需要接受夜班倒班；
6、不限学历，不限经验，接受应届毕业生；
7、（略）节奏变化，（略）安排。工作内容。
任务要求：
1、根据直播策划文案以及运营要求提前准备直播内容；
2、（略）产品，（略）向客户种草产品，展示货品，与粉丝互动(包括但不限于回答客户问题，产品展示，优惠卷发放，引导下单促成交)；
3、直播结束复盘直播内容，优化更新迭代自己的话术；
4、（略）规则，学习禁用的违禁词，规避违禁。
职位福利：五险一金、弹性工作、（略）、加班补助、节日福利、每年多次调薪、项目奖金。
三、娱播运营4人
薪资待遇：（略）
岗位要求：
1、协助主播完成日常直播，进行直播指导、跟播、提高艺人人气；
2、账号的数据分析建立人设关系；
3、维护分析关系，增加粉丝与主播之间的粘度，使工作轻松收入稳定长期呈现上涨趋势情商较高者优先；
4、通过多渠道招募主播，负责主播的培训工。
任职要求：
1、20-35岁(有带出成熟主播案例的，可降低门槛)；
2、有娱播经验的，工作热情认真有耐心；
3、热爱自媒体、直播行业，愿意在直播行业深耕；
4、（略）形象；
晋升空间：运营专员-运营主管-运营总监。
四、中控  1人
薪资待遇：（略）
岗位要求：
1、配合抖音、直播货品的更新、上架、促销、发布等日常基本运营维护工作；
2、辅助调控主播所需要的监控屏幕及灯光等设备，直播中气氛的活跃与维护，配合主播介绍产品，增加粉丝互动性，提升直播产出；
3、 辅助直播人员直播，回答粉丝问题，与粉丝互动，积极有效和客户沟通并促成订单；
4、 负责商品上下架、红包发放、优惠券发放、活动报名等操作；
5、 直播中，带动直播节奏，运营销售技巧，进行产品推荐、演示、吸粉，互动活动，粉丝答疑，引导转化销售，加快销售成单数量和速度。
任职要求：
1、至少1年左右相关经验，熟悉直播流程；
2、性格开朗、喜欢与人互动交流，善于调动气氛，互动能力强；
3、抗压能力强，应变能力强，能适当按直播需求调整工作时间；
4、主动学习，掌握直播间每一项工作流程，体现团队精神；
5、有处理突发事件的能力。
五、电商运营  2人
薪资待遇：（略）
岗位要求：
1、（略）的运营，日常维护，推广；
2、协助领导制定和实施电商营销计划、线上推广计划，撰写策划方案和实施行动计划，跟踪落地；
3、对推广效果进行评估，对店铺相关数据进行分析；
4、抖音运营。
任职要求：
1、大专及以上学历，电子商务专业优先；
2、一年以上电子商务相关工作经验优先，（略）（抖音、淘宝、京东、拼多多等）的运作规则，熟悉电子商务和商品的销售整体实现过程、包括从需求到发布以及运营环节；
3、优秀的策划能力、书面文档书写能力、口头表达能力和沟通协调能力，较强的分析问题和解决问题的能力；
4、有操盘直通车和钻展等付费推广经验优先考虑。
（略）福利：公会流量扶持、榜单扶持、免费才艺、话术、控场、舞蹈培训。
奖金：绩效奖，优秀员工奖，优秀团队奖，年终奖。
节日福利：生日礼品、满月礼物、百日庆典、周年庆典。
（二）联系方式：（略）
联系方式：（略）
09
（略）大胜达企业始创于1983年，公司总部位于美丽的杭州钱塘江畔，钱江世纪城CBD（略）域。多年来，胜达企业始终坚持“实干兴企、创新强企、金融助企”的发展战略，连续多年跻身中国民营企业500强、中国制造业企业500强、中国大企业大集团竞争力500强、浙江省百强企业行列。胜达企业产业集群涵盖纸包装、浆纸、纺织、化工、房地产、金融投资、石化贸易、环保科技、纸塑餐具、精品酒包等多个产业。股票简称：大胜达(股票代码：603687)，目前在浙江、江苏、湖北、新疆、海南等多地设立15家生产基地，（略），注册资本10000万，位于（略）云龙产业园，项目一期用地40亩，项目二期37.73亩工业用地。总建筑面积70000平方米。项目总投入固定资产投入人民币5.5889亿元，5年累计工业总产值（或营收）20.5亿元，5年累计上缴税收总额不低于1.44亿元。达产起，年进口额不低于5000万元，出口额不低于2亿元。公司产品主要利用甘蔗渣、麦秸秆等植物纤维为原材料，经过一定工艺而制成纸浆环保餐具。包括餐盒、纸杯、托盘等环保餐具。纸模环保包装材料还可以通过加入不同的添加剂，应用浆内施胶工艺，使不同的材料具有阻水（防潮）、防油（隔热）、防静电、防止浅层辐射等性能。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、设备技术主管5人
薪资待遇：7000+元/月
岗位职责：
1、有从事纸浆模塑行业工作经历优先；最好在锅炉供热及维护保障上也有相应工作管理经验。
2、熟练掌握生产厂设备管理，能够根（略）现场设备问题，快速解决问题。
3、熟练掌握智能数字化工厂标准化管理，提升智能化工厂现场管理水平。
4、熟悉工艺设计，精通设备选型。
5、熟悉环保可降解餐具加工设备、电气控制、设备管理等技能培训。
6、新建智能数据化工厂投产调试及组织验收。
任职要求：
1、大专以上，18-45岁；
2、1-3年以上同行业工作经验，接受省外出培训，特别优秀者可放宽年龄。
二、生产技术主管  10人
薪资待遇：7000+元/月
岗位职责：
1、有从事纸浆模塑行业工作经历优先：涉及工艺检测、产品质量标准贯彻、程序文件制订和今后外部管理体系认证，包括产品卫生防护等；
2、生产标准操作流程的制定、修订及培训、落地；
3、生产管理：生产制度制定，规范生产管理；
4、业绩管理：对公司生产业绩分析，复制优秀同行；
5、技术研发：对标国内外先进企业，对生产技术优化、创新、推广应用。
任职要求：
1、学历要求：18-45岁，大专及以上学历；
2、有从事纸浆模塑行业工作经历优先：涉及工艺检测、产品质量标准贯彻、程序文件制订和今后外部管理体系认证，包括产品卫生防护等，接受省外出培训。
三、渠道销售专员：若干名
薪资待遇：面议
岗位职责：
1、负责一次性环保纸塑餐饮包装的海南（略）场开发及管理工作；
2、营销范围的把（略）场现状调查，包括竞争者调查；
3、负责日常业务的跟进和推动，达成业务指标；
4、有客户资源优先考虑。
任职要求：
1、大专以上学历，善于培养客户，维护新老客户关系；
2、具备1年以上可降解环保包装销售经验，或具有将传统包装渠道资源转化为环保包装的实力；
3、熟悉国内、（略）场均可，并能根据工作安排出差；
4、善于沟通，具亲和力，外向乐观。
四、品质主管 3人
薪资待遇：（略）+元/月
岗位职责：
1、负责车间生产现场卫生监管；
2、负责半成品、成品的质量管控；
3、负责对在线质量问题分析、提出改进措施、并及时上报自己无法处理的质量问题；
4、负责生产现场工艺流程的监管：监督生产过程是否按规范操作，生产过程记录是否完整、准确，发现问题及时解决或上报生产过程中发现的质量问题；
5、发现产品异常及时解决或上报，并及时记录和反馈；
6、对放行使用产品，现场加强管控和跟踪；
7、成品的外观控制(包装容器内的产品外观是否合格，标签、纸箱的打码是否准确；标签是否正确；贴标是否规范，包材质量等)；
8、建立、维护现场监督检验记录、档案，并及时上报；
9、完成临时任务，或领导安排的其他工作。
任职要求：
1、学历要求：18-45岁，中专及以上学历；
2、能适应12小时对班倒。
五、品管部：巡检员  若干名
薪资待遇：（略）+元/月
岗位职责：
1、负责车间生产现场卫生监管。
2、负责半成品、成品的质量管控。
3、负责对在线质量问题分析、提出改进措施、并及时上报自己无法处理的质量问题。
4、负责生产现场工艺流程的监管，监督生产过程是否按规范操作，生产过程记录是否完整、准确，发现问题及时解决或上报生产过程中发现的质量问题。
5、发现产品异常及时解决或上报，并及时记录和反馈。
6、对放行使用产品，现场加强管控和跟踪。
7、成品的外观控制（包装容器内的产品外观是否合格，标签、纸箱的打码是否准确；标签是否正确；贴标是否规范，包材质量等）。
8、建立、维护现场监督检验记录、档案，并及时上报。
9、完成临时任务，或领导安排的其他工作。
10、能适应12小时对班倒。
任职要求：
学历要求，18-45岁，中专及以上学历。
福利待遇：五险一金，包工作餐，有宿舍。
六、设备工程部：机修工（机电、机修、洗模工）若干名
薪资待遇：（略）+元/月
岗位职责：
1、负责按时、按质完成成型模具的装配及修模工作；
2、负责日常成型模具的拆卸、清洗和安装；及时处理与模具有关质量异常问题；
3、指导和帮助相关工作人员进行正确操作，对违规操作人员及时制止；（能指导操作工做好模具在机常规冲刷）；
4、有责任心及敬业精神，动手能力强，完成上级交办的其他工作安排。
任职要求：
1、18-45周岁。身体健康，能吃苦耐劳，能适应12小时对班倒，接受省外培训；
2、初中及以上学历，机电一体化专业优先；
3、1年以上工作经历，或有从事过类似行业工作及经验者优先。
福利待遇：五险一金，包工作餐，有宿舍。
七、技术操作工（成型操作）若干名
薪资待遇：（略）+元/月
岗位职责：
1、负责按时、按质完成当班生产任务；
2、服从工作安排，有团队合作意识和岗位责任心。
职位要求：
1、初中以上文化，18-45周岁；
2、身体健康，能吃苦耐劳接受省外培训；
3、能适应站着上班和12小时对班倒；
4、1年以上工作经历，或有从事过类似行业工作及经验者优先。
福利待遇：五险一金，包工作餐，有宿舍。
八、车间普工（包装、修模）若干名
薪资待遇：（略）+元/月
岗位职责：
1、负责按时、按质完成当班生产任务；
2、服从工作安排，有团队合作意识和岗位责任心
任职要求：
初中以上文化；18-45周岁；身体健康，能吃苦耐劳接受省外培训；
能适应站着上班和12小时对班倒。
工作时间：12小时对班倒，月休3天假。
福利待遇：五险一金，包工作餐，有宿舍。
九、生产制造部：打浆工若干名
薪资待遇：（略）+元/月
岗位职责：
1、打浆（甘蔗渣浆）或成型机器操作；
2、培训上岗，身高1.7m以上优先；
3、完成领导安排的工作任务；
4、做过环保餐盒类工厂可优先。
任职要求：
1、初中以上学历，18-45岁，身体健康，服从管理、能吃苦耐劳；
2、身高1.7m以上，认真负责；
3、学习能力强，有责任心，动手能力强。
福利待遇：五险一金，包工作餐，有宿舍。
十、生产制造部：锅炉工 若干名
薪资待遇：（略）+元/月
岗位职责：
1、熟悉和掌握天然气锅炉的基本知识及设备状况，具备熟练的操作技能；
2、全面负责锅炉的开停炉操作和运行中监视调整工作，保证安全经济运行；
3、完成锅炉设备及燃气管道、阀门等的巡视工作，消除事故隐患，确保锅炉设备安全运行，并做好检查记录；
4、熟悉所操作锅炉本体、附属设备的技术参数、运转性能、（略）的情况，熟练掌握操作技能和检查方法；
5、遵守巡视检查制度，做好设备运行和巡视检查记录，发现异常及时采取措施，防止小隐患酿成大故障。
任职资格：
1、初中及以上学历，身体健康、品行端正，无任何不良记录；
2、具有锅炉证，熟悉锅炉设备的工作原理和操作要求，具有良好的专业基础和管理经验；
3、三年以上锅炉及管道设备运行维护的实际工作经验，持证上岗。
福利待遇：五险一金，包工作餐，有宿舍。
（略）福利：
五险一金、免费提供员工宿舍，职称补贴、岗前带薪培训、定期体检、节日福利（团建、春节车票补贴、师带徒培训模式、免费工作餐）、高温补贴、引进人才补贴等。
（二）联系方式：（略）
工作地点：（略）
10
（略），（略）。本公司坐落于海南省，信奉简单公平、快速激情的团队文化，积极倡导品质是生命的核心价值观；在2015年09月02日成立以来，切实在团队、产品及服务品质的提升上持续投入，将客户口碑作为年度关键词指导全年的工作总体目标。（略）在（略），我们的主要业务有：市场调研、不动产租赁、商业及酒店管理、园林绿化养护、停车服务、销售水、电、气业务、批发及零售业务、物业管理等。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、智慧药房调剂助手2名
岗位职责：主要负责对合作医疗单位：（略）
任职资格：
1、中药学专业实习生、应届毕业生（中专及以上学历）；
2、中药学专业往届生应考取中药士职称；
3、年龄：18-45，责任心强，能吃苦耐劳，工作严谨细致。
福利待遇：
1、实习生待遇：（略）/月。
2、应届毕业生试用期：（略）/月（保底），转正后计件；
3、中药士试用期：（略）/月（保底），转正后计件。
其它福利：社保+员工宿舍+过节福利+法定节假日+年终奖；月休：6天
（二）联系方式：（略）
联系方式：（略）
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（略）
（略）位于风景秀丽（略）、（略）、（略）、制水站、（略），总投资约16000万元。本公司的拳头产品射麻口服液和槟榔花口服液均是全国独家品种，其中射麻口服液是国家医保谈判品种。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、QA/QC   2名
薪资：（略）
岗位要求：
1、大专以上学历；
2、药学、中药学等相关专业尤佳；
3、1年以上药品生产企业相关工作经验。
二、仓管中药材管理员   1名
薪资 ：（略）
岗位要求：
1、 中专以上学历；
2、中药学相关专业；
3、1年以上仓库管理工作经验，有药品生产企业工作经验优先；
4、熟悉掌握办公软件使用。
三、QA主管  1名
薪资 ：（略）
岗位要求：
1、 药学、中药学及相关专业大专以上学历；
2、熟悉药品相关法规；
3、有3年以上相关工作经验。
岗位职责：
1、（略）质量保证体系的管理及运行；
2、产品质量年度回顾分析，检验记录及批生产记录的审核，偏差及变更分析处理；
3、 产品质量档案建立和管理。
四、行政人员  1名
薪资：（略）
岗位要求：
1、大专以上学历，行政、人力资源相关管理专业优先；
2、熟练office等办公软件；
3、有高度责任心和较强的团队协作能力，吃苦耐劳。
五、生产技术人员  10名
薪资：（略）
岗位要求：工作经验不限，有中药生产经验或药企生产经验优先。
六、设备部机械主管  3名
薪资：（略）
岗位要求：大专以上学历，有在药企车间生产机械设备，电工技能，自动化维修等工作经验尤佳。
员工福利：购买五险一金、含食宿等
（二）联系方式：（略）
联系方式：（略）
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（略）
（略），集家居设计、材料集成展示、装修施工、软装配饰、全责售后于一体多元化企业，具有国家设计施工一体化资质。公司有舒适办公环境，和谐员工团队，良好培训安排、7000平方米办公及材（略）内装饰施工乙级资质等级书，被评为诚信经营AAA级企业。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、电话销售  6名
薪资待遇：5000+元/月
岗位职责：
1、电话回访客户，维护好与客户之间的良好关系，（略）与客户的长期合作；
2、热情解答客户咨询，并为客户提供优质的服务，（略）形象。
二、网络销售 6名
薪资待遇：5000+元/月
岗位职责：
1、（略）产品的销售及推广；
2、（略）的操作管理和产品信息的发布。
三、面销家装顾问 6名
薪资待遇：5000+元/月
岗位职责：
1、 通（略）/商圈驻点等方式：（略）
2、向客户推荐装修业务、进行客户回访；
3、参观材料展厅，协助设计师完成签单。
四、实习/助理设计师  6名
薪资待遇：面议
岗位职责：
1、辅助设计师绘制施工图纸；小区现场量房；
2、辅助准备开工资料；辅助设计师谈单。
五、工程管家  6名
薪资待遇：4000+元/月
岗位职责：
1、严格监督施工部门按图施工；
2、对施工过程进行巡视检查、检测；熟悉监理合同各项条款等。
（二）联系方式：（略）
联系方式：（略）
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（康师傅控股）（略）
（略）主要从事方便面、饮品、糕饼以及相关配套产业的生产和经营。（略），公司成立于1995年11月，于1996年11月正式投产，负责康师傅饮品在（略）（广东、广西、福建、海南以及香港、澳（略））的生产及销售。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、康师傅饮品营业练习生（销售管培生）（海口、三亚、琼海）5人
薪资待遇：（略）元/月。
岗位描述：
1、定期拜访客户，提高产品成交率和铺货率，完成销售目标；
2、建立良好客情，开发新客户，协助业绩提升；
3、完善的培训体系，入职每月/每季度参加省内/省外培训，提升专业技能及管理技能；
4、（略）径：储备干部-营业主管。
任职资格（专业及相关要求）：本科及以上学历，专业不限，经验不限；主动积极，思维灵活，表达能力强。
二、市场设备管理（三亚）  1人
薪资待遇：（略）元/月
岗位描述：
1、闲置冰箱的整理/投放；
2、协助业务的投放/拜访/交接/纯度管理；
3、闲置/不专摆冰箱的调整。
任职资格（专业及相关要求）：经济学、管理学、理学、工学专业优先。
三、绩效管理（三亚）  1人
薪资待遇：（略）元/月
岗位描述：
1、日常业绩目标健康达成。
2、（略）线规划及客户拜访计划并落实执行。
任职资格（专业及相关要求）：财会、市场营销、企业管理、商品学、统计学、电子商务优先。
四、公司福利：
清晰的发展晋升通道，五险一金，年终奖，节日福利，带薪假期（婚假、陪产假……），年度旅游，员工生日会等众多福利。
（二）联系方式：（略）
联系人：（略）
（略）
圆通速递于2000年5月28日在上海创立。近年来，圆通围绕国家战略部署、坚守快递物流主业、加大产业生态投资布局，已发展成为一家集快递物流、科技、航空、金融、商贸等为一体的综合性国际供应链集成商。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、（略）储备干部 10人
薪资待遇：（略）/月
岗位描述：
前期主要负责装车、卸车、拆包、灌包、供件等；（略）组长。
任职要求：
1、18-30周岁，大学专科及以上学历，物流管理专业优先；
2、身体健康，无重大或传染性疾病，无违法犯罪记录；
3、对快递物流行业有热情，善于观察学习，工作踏实认真。
二、客服 1人
薪资待遇：3000/月
岗位描述：
负责接待及处理客户各渠道、方式：（略）
任职要求
1、大专或以上学历，掌握相关的地理知识；
2、普通话标准，善于表达，人际沟通能力强；
3、熟悉日常办公软件，具有良好的客户服务意识。
三、装卸工 10人
薪资待遇：（略）/月
岗位描述：负责装货、卸货。
任职要求：18-30周岁，身体健康，无重大或传染性疾病，无违法犯罪记录；能吃苦耐劳，服从管理，工作踏实认真。
四、福利待遇
1、买社保、工龄奖、节假日礼品、加班补贴；带薪年假、生日会、工会活动等；
2、有健身活动室（台球、跑步机、乒乓球）；
3、包吃住（中、晚、夜宵三餐）标准4人间，宿舍有空调、独立卫浴、WIFI等；
4、宿舍水用量≤10吨/月、电用量≤40度/月不收费，超出部分按照宿舍人头均摊。
（二）联系方式：（略）
联系方式：（略）
（略）
椰树集团是中国饮料工业十强企业，是海南最大的利用热带农产品深加工的以工带农的国家级农业龙头企业。前身是建于1956年的海口罐头厂，现有职工6000多人，拥有世界上唯一一条最先进的全自动智能椰汁生产线。四种产品被定为“国宴饮料”，连续接待过包括奥巴马等四任美国总统在内的一百多位国家领导人。椰树牌椰子汁和椰树牌矿泉水被国家授予“中国名牌产品”称号，是全国饮料行业唯一有两种产品同时被评为“中国名牌”的企业。2021年上缴税金5.26亿元、年产值48.42亿元，连续12年（2010—2021年）位列（略）工业企业产值第二名、税金第三名，被誉为“椰树集团是我省工业战线上的一面旗帜”、“海南人民所拥有的自主知识产权知名品牌”。
（一）招聘岗位及福利待遇
一、仓库监督员（3人）
待遇：（略）
要求：仓库物资检查及监督工作，敢抓敢管敢罚；有仓库管理工作经验优先。
二、电工(4人）
待遇：（略）
要求：电气设备维修及管理，有电工证。
三、设备技术员（5人）
待遇：（略）
要求：设备操作和维护，包含组合冲床、基本机冲床等；具备扎实的理论基础，一定的实习经历，在校期间成绩优秀；具有较强的领悟能力、沟通技巧、执行能力；适应倒班工作。
四、锅炉工（3人）
待遇：（略）
要求：值班、维修、抢修；看水位、机器设备的正常运转。
五、口感检验员（1人）
待遇：（略）
要求：本科（含）以上学历，年龄35岁以下，食品科学与管理等相关专业责任心强，有C1驾照，熟练操作电脑，有一定文字功底。负（略）产品质量检测品味，领导交代的其他相关工作
（二）联系方式：（略）
联系电话：（略）