(略)发展、学科建设及岗位空缺需要,按照《事业单位:
(略)
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准,坚持专业对口、注重能力和水平的用人方向,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,
(略)来。
二、招聘范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行和职业道德;
(四)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;具有岗位所需的专业或技能条件;
(五)高级职称岗位年龄应在50周岁以下且具有二级甲等及以上三年以上工作经历;中级职称岗位年龄在45周岁以下;
(六)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘,在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
(七)应聘人员不能报考有《事业单位:
(略)
(八)在职人员应聘应出具有用人管理权限的部门(单位:
(略)
三、招聘岗位及招聘人数
具体招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1《2024年度
(略)(略)高层次人才引进岗位汇总表》。
四、招聘工作的步骤、程序和方法
(一)报名
1.报名时间:自公告发布之日至2024年12月31日。
2.报名方式:
(略)
应聘人员必须如实、全面、详细地填写相关内容,对于弄虚作假者,一律取消聘用资格。
(略)上报名成功后,应聘人员需进行电话确认(联系电话:
(略)
3.报名需要提交的电子版材料
(1)《
(略)(略)2024年高层次人才引进报名表》(附件2),表中照片处需插入本人近期1寸正面照片(纯色背景);
(2)符合岗位学历学位、专业要求的学历证书和学位证书。普通高校毕业生需提交《教育部学历证书电子注册备案表》;留学回国人员应聘的,须提交教育部学历学位认证报告(须在提交报名信息前取得);尚未取得学历、学位证书的国内应届毕业生应聘的,需提供《就业推荐书》或学校相关部门出具的学历(专业)学位证明,并提供教育部学籍在线验证报告;
(3)医师执业证书、专业技术资格证书
(4)身份证(正反面);
(5)在职应聘人员须提交单位:
(略)
(6)个人工作业绩证明材料:如承担的科研课题,取得的科研成果获奖证书、荣誉表彰证书、
(略),发表的论文、著作等;
以上材料生成电子文档,通过邮件方式:
(略)
(二)资格审核
由
(略)(略)专人负责报考人员提交的信息资料收集,对报考人员进行资格初审。
(略)按照即报即审的原则,对应聘人员进行资格审查,资格审查贯穿整个引进工作全过程。医院按规定告知资格审查结果,
(略)发布的相关信息,以免造成不良后果。
资格审查时,须上传或提交相关报名材料的原件和复印件(含1寸同底版照片3张)。未在规定时间内进行资格审查以及未按规定提交相关材料的,视为自动放弃。经审查不具备报考条件的,取消其资格,并告知本人。
2024年应届毕业生同期毕业的留学归国人员的学历、学位证书,应于2024年7月31日以前取得。其他人员的学历、学位证书应在2024年5月23日以前取得。
提交的报考材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考材料的,一经查实,即取消应聘资格。
(三)面试考试
本次公开招聘高层次人才在
(略)卫生健康委员会监督指导下,
(略)(略)具体组织实施,采取面试面谈的方式:
(略)
(略)上报名与资格审查情况,适时组织面试考核,面试考核时间等相关事项将在
(略)(略)站进行公告。
(四)考察体检
根据应聘人员面试成绩,从高分到低分按照1:1的比例,确定进入考察体检范围人选。
考察工
(略))要求,对考察对象的档案进行严格审核,重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题,认真进行调查,问题未查清处理到位的,不得办理聘用手续。考察工作小组要实事求是、全面客观公正地评价被考察对象,写出书面考察意见。
体检工
(略))执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,
(略)进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。
引进博士可不受报考岗位招聘数量的限制,对于因岗位计划限制未进入考察体检范围的博士,可本着双方自愿的原则,在本年度招聘计划内调剂岗位数量。
应聘人员未按规定时间、地点:
(略)
五、公示和聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,由
(略)卫生健康委及
(略)(略)站面向社会公示拟聘用人员名单,公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期间有异议的,招聘单位:
(略)
六、其他
(一)对违反招聘纪律的应聘人员,视情节轻重,分别给予批评教育,取消考试、体检和考察资格,不予聘用或取消聘用等处理。对招聘工作中违纪违规及存在不诚信情形的、对资格审查后无故不参加考察体检、对公示后无故放弃聘用资格的应聘人员,
(略)事业单位:
(略)
(二)本次招聘不指定考试教材和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)本次招聘发布的简章中的“以上”“以前”均包含本级别、本基数。
(四)
(略)站发布的最新信息并保持电话通畅,通讯方式:
(略)
(五)报名岗位资格条件、资格审查以及考察工作的相关事宜,请直接拨打咨询电话:
(略),
(略)。
附件:
1.
(略)(略)2024年高层次人才引进岗位汇总表
2.
(略)(略)2024年高层次人才引进报名表
3.诚信承诺书
4.工作经历证明表(同意应聘介绍信)
5.无工作单位:
(略)
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