（37902）绵阳科技城新区科技创新产业集群及基础设施统筹建设项目-科技服务中心钢结构工程施工分包

绵阳科技（略）科技创新产业集群及基础设施统筹建设项目-（略）
钢结构工程施工分包招选公告
1．项目概况与招选范围
1.1建设地点：（略）
1.2计划工期：暂定210日历天，具体开工时间及工期要求以甲方书面通知为准。
1.3招选范围：施工图设计所含范围内的（见1.5）全部施工内容。
1.4合同段落划分：根据工程实际情况按里程划分为1个合同段，工程项目见下表。
（略）
分段名称：（略）
（略）
工程概况
计划工期
备注
1
（略）钢结构工程
绵阳科技（略）科技创新产业集群及基础设施统筹建设项目-（略）钢结构工程
（略）总建筑面积约159276.76㎡，地下建筑面积约60345.78㎡，地上建筑面积约98930.98㎡，本次招选内容为钢结构工程、楼承板及钢筋和套筒焊接等
暂定210日历天，具体开工时间及工期要求以甲方书面通知为准。
1.5分包内容:1.4内所列工程项目（包含但不限于清单上所列细目及招选人提供的招选文件、招选图纸、图纸会审纪要、设计变更通知（或技术核定单）、工程变更通知、澄清答疑文件（如有）、招选工程量清单范围内的全部工程内容，）。具体包括：完成图纸深化设计确认及样品确认，按审核通过的施工方案、规范和做法完成本工程范围内钢梁、钢柱、栓钉、（略）承板等工程的制安、油漆工程、防火防腐等。如预埋铁件制安、产品制作安装（含预埋件、刷漆）、运输、吊装、刷油漆、检测、探伤、售后等一切和规范要求的相关内容及相关验收工作，详细做法以设计图纸要求及清单项目特征说明做法为准。
2.投选人资格
2.1本次招选要求投选人须具备建筑工程施工总承包一级资质或钢结构专业承包一级资质,具有丰富的组织和管理施工经验和能力者，并曾圆满地完成过与本工程专业分包在类型、规模、结构、复杂程度等方面相类似的工程；要求在5年内有2个类似项目业绩（房建项目类业绩，单个业绩合同签订金额
≥5000万元），并在人员、设备、资金等方面具有相应的施工能力。投选人信息应满足“（略）”中的相应企业名称：（略）
2.2本次招选不接受联合体投选。
3.招选文件的获取：（略）
3.1请申请人法定代表人（或经过授权的委托人）凭资质证书（副本）、营业执照（副本）、安全生产许可证、购买人身份证的原件及加盖公章的复印件于2024年4月10日至2024年4月16日（法定公休日、法定节假日除外），每日上午9时至12时，下午14时至17时,（略）绵阳科技（略）（略）片区开发项目(一期)房屋与建筑工程(三标)项目经理：（略）
3.2招选文件（含图纸）每套售价（略），售后不退。
（请备注：绵阳科技（略）科技创新产业集群及基础设施统筹建设项目-（略）钢结构工程购买招选文件费用）
3.3面试：招选人将于2024年4月10日至16日组织面试（参加面试的投选人管理人员为：项目负责人、项目技术负责人、安全负责人、质量负责人，面试人员具体要求详见附表一，面试人员评分表详见附表二）,获得招选人A、AA级信用评价的投选人本次也需参加面试，具体面试时间由招选人根据报名情况向各投选人单独通知，面试地点：（略）
参加面试的人员请自备简历一份，同时出示已缴纳招标文件费用的凭证。招选人将在面试结束后通过电子邮箱：（略）
3.4招标文件补遗书(若有)（略）（:https://（略））上自行查阅和下载。（略）站，并及时下载相关内容，招选人不再另行通知。如有问题或疑问，应及时与招选人联系；逾期未联系的，招选人视为投选人没有任何问题和疑问，或是已收到或默认已收到，否则造成的一切后果由投选人负责。
4.投选文件的递交
4.1投选文件的递交截止时间（投选截止时间，下同）为2024年4月23日9时30分，地点：（略）
4.2逾期送达的或者未送达指定地点：（略）
4.3投选人在查阅招选文件和现场考察后，对可能提出的涉及投选和合同的任何问题，均应在规定的期限内（2024年4月19日17时）以书面的形式提交给招选人，同时将所提问题的电子文件发送至招选人的电子信箱内，以便招选人及时予以答复。
电子信箱：（略）@qq.com。
发布公告的媒介：
（略）网站（https://（略））上发布
6.联系方式：（略）
招选人：（略）绵阳科技（略）（略）片区开发项目(一期)房屋与建筑工程(三标)项目经理：（略）
地址：（略）
邮编：621000
联系人：（略）
电话：（略）
传真：/
2024年4月7日
附表一
绵阳科技（略）科技创新产业集群及基础设施统筹建设项目-（略）
钢结构工程施工分包管理人员面试资格要求
人员
数量
资格要求
在岗要求
项目负责人
1
一级建造师（分包项目的对应专业）、工程师以上，建安B证，提供近三个月的社保证明；至少在1个及以上类似工程项目中担任过项目（副）负责人职务，相关工作经验不低于5年
无在岗项目（指目前未在其他项目上任职，或虽在其他项目上任职但本项目中标后能够从该项目撤离）
项目技术负责人
1
相应专业高级工程师职称（或资格证书）；提供近三个月的社保证明，相关工作经验不低于3年
安全负责人
1
工程师及以上职称，建安C证，至少担任过1个类似项目岗位，近三个月社保证明，相关工作经验不低于3年
质量负责人
1
工程师及以上职称，至少担任过1个类似项目岗位，近三个月社保证明，相关工作经验不低于3年
核心班组长
1
近三个月社保证明，须有类似得工作经验。
注：1.投选人在合同约定的主体工程完成之前不允许更换上述主要人员，如因投选人的原因(除不可抗拒因素外)更换，须报请招选人批准同意，更换人员的资质不能低于选取文件要求，并按照更换项目负责人40万元/人·次，技术负责人20万元/人·次，质量负责人、安全负责人10万元/人·次违约金、核心班组长10万元/人·次违约金。
2.相关管理人员必须在岗，有特殊情况离岗必须向项目部请假并得到批准。
3.合同中约定的项目管理团队及核心班组长采取消极履行合同职责、故意违规等行为，甲方要求更换的，应按照协作方提出人员变更的相关规定扣取违约金。
4.合同中约定的项目管理团队及核心班组长在合同签订一个月后实质性不到岗（指工地月考勤少于15天）的，应按照协作方提出人员变更的相关规定扣取违约金。
5.合同中约定的项目管理团队及核心班组长未经甲方批准进行人员更换或长期实质性不到岗，视情况情节严重的，甲方有权予以终止本合同，因此造成的损失由协作方承担。
6.合同中约定若出现进度、质量、技术、安全、环水保等问题，视情况情节严重的，甲方有权予以终止本合同，因此造成的损失由协作方承担。
附表二
绵阳科技（略）科技创新产业集群及基础设施统筹建设项目-（略）
钢结构工程施工分包工程招选面试人员评分表
单位：（略）
人员
测评项目
得分
项目负责人:（总分：30分）
姓名：
身份证：
沟通、语言表达能力：差（0～3分）；一般（4～5分）；良好（6～7分）；优秀（8～10分)项目施工、
管理经验：差（0～3分）；一般（4～5分）；良好（6～7分）；优秀（8～10分）
相关证书、业绩证明：差（0～3分）；一般（4～5分）；良好（6～8分）；优秀（9～10分）
技术负责人（总分：25分）
姓名：
身份证：
沟通、语言表达能力：差（0～1分）；一般（2～3分）；良好（4～5分）；优秀（6～8分）
相关施工、管理经验：差（0～1分）；一般（2～3分）；良好（4～5分）；优秀（6～9分）
相关证书、业绩证明：差（0～1分）；一般（2～3分）；良好（4～5分）；优秀（6～8分））
安全负责人（总分：15分）
姓名：
身份证：
沟通、语言表达能力：一般（0～2分）；良好（3～4分）；优秀（5～6分)
相关安全管理经验：一般（0～2分）；良好（3～4分）；优秀（5～6分)
相关证书、业绩证明：一般（0～1分）；良好（2～3分）
质量负责人（总分：15分）
姓名：
身份证：
沟通、语言表达能力：一般（0～2分）；良好（3～4分）；优秀（5～6分)
相关质量管理经验：一般（0～2分）；良好（3～4分）；优秀（5～6分)
相关证书、业绩证明：一般（0～1分）；良好（2～3分）
核心班组长（总分：15分）
姓名：
身份证：
沟通、语言表达能力：一般（0～2分）；良好（3～4分）；优秀（5～6分)
相关管理经验：一般（0～2分）；良好（3～4分）；优秀（5～6分)
相关业绩证明：一般（0～1分）；良好（2～3分）
合计得分
结论：
签名：
注：
1、每个单位：（略）
2、请每个单位：（略）
（略）址:（略）.html?billid=b13a148b22a9-af0c-（略）40cd85查看原文