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人力资源派遣服务项目采购公告

所属地区:海南 - 三亚 发布日期:2022-07-21
所属地区:海南 - 三亚 招标业主:登录查看 信息类型:招标公告
更新时间:2022/07/21 招标代理:登录查看 截止时间:登录查看
咨询该项目请拨打:187-8889-8240
我院就以下项目进行竞争性谈判,欢迎贵单位:(略)
项目名称:(略)
(略):2022-JQ72-F3016(01)
项目概况:
(略)
项目名称:(略)
采购内容
服务期限
备注
1
人力资源派遣服务项目
(略)派遣人员招聘、办理入职手续、代发工资、代缴社保、公积金、个税、人员考核、档案管理、办理离职手续、劳动纠纷处理等。
1年
具体要求详见附件
供应商资格条件:
(一)符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条资格条件:
具有承担民事责任的能力【提供三证合一的营业执照复印件,加盖公章】;
具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度【提供2021年度经会计师事务所审计出具的《审计报告》(至少包含封面盖章页、资产负债表、利润表、资金流量表及附注,集团企业合并报表无效),以上资料提供复印件加盖公章】;
具有履行合同所必需的设备和专业技术能力;
有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录【2022年1月至2022年6月任意一个月社会保障资金、纳税的银行转账汇款单或社会保障局、税务局出具的证明材料加盖公章】;
参加采购活动前3年内,在经营活动中没有重大违法记录【提供承诺函加盖公章】。
法律、行政法规规定的其他条件。
(二)供应商成立时间不少于3年,且为非外资独资或外资控股企业。
(三)单位:(略)
(四)供应商须具有有效期内的劳务派遣经营许可证或人力资源派遣经营许可证。
(五)本项目不接受联合体报价。
谈判文件申领时间及方式:(略)
(一)申领时间:2022年7月21日至2022年7月25日(08:00—12:00,14:30—18:00)(北京时间、节假日除外)。
(二)申领方式:(略)
(三)投标人申领谈判文件时需提供以下材料:
投标单位:(略)
营业执照、组织机构代码证、税务登记证复印件(三证合一提供营业执照即可);
法定代表人授权书(含法定代表人和被授权人身份证复印件)原件;
(略)股权信息【提供相关材料加盖公章】;
严格按要求填写好的《申领招标文件登记表》。
上述所有材料每页均加盖单位:(略)
(四)《谈判文件》申领受理人联系方式:(略)
联系人:(略)
电话:0898-(略)
邮箱:(略)
(五)因军队防疫工作要求,(略)域来(略)办理投标等工作相关人员必须符合国家、(略)和军队防疫政策,否则不予受理业务事宜。
谈判文件递交时间、地点:(略)
(一)谈判文件递交时间:2022年8月4日09时30分至10时00分(北京时间)。谈判报价稍后开始。
(二)谈判文件递交地点:(略)
(三)报价方式:(略)
疫情防控要求:对有中、高风(略)旅居史的(健康码“红码”),不允许进入我院;无中、高风(略)旅居史的,凭海南省内48小时内核酸检测阴性及“行程码”、“健康码”绿码进入我院请各供应商提前准备相关资料,以免影响参与采购活动。
(略)(略))、(略)(http://(略)网上注册报名、下载招标文件的唯一地址:(略)
免责声明
已成功报名的潜在供应商,因自身原因放弃本项目应答的,应提前3天以书面形式告知采购人:(略)
采购机构联系方式:(略)
招标代理:(略)
联系电话:(略)
附件:
人力资源派遣服务项目招标要求
服务内容
人员招聘。(略)社会聘用人员招聘有关规定及流程,(略)开展社会聘用人员招聘工作,主要包括协助发布招聘公告、进行简历筛选、理论笔试、面试评审、政治审查、入职体检。
办理入职手续。及时与聘用人员签订劳动合同,收集汇总入职信息和人事材料,完善相关聘用手续。
核发工资。(略)制定的聘用人员工资薪酬方案,每月准时足额核算聘用人员工资,交人力资源科核对后及时发放。
核缴社保、公积金、个税。(略)制定的聘用人员社会保险、住房公积金缴纳基数标准,为聘用人员核算养老、失业、工伤、医疗、生育五险和住房公积金,交人力资源科核对后及时足额缴纳;及时办理参保人员增减和变更业务;及时办理聘用人员医疗保障卡申领和医疗费用报销业务;及时为参保人员申领生育津贴;及时代缴聘用人员个人所得税。
人员考核。(略)聘用人员管理规定,协助开展聘用人员试用期考核、年度考核、聘期考核、日常考勤工作。
档案管理。规范管理聘用人员在职档案,及时归档劳动合同、入职体检报告、考核表格等工作材料,(略)人事部门随时调取聘用人员档案。
办理离职手续。按照劳动合同法相关规定,及时为聘用人员办理离职交接手续,包括工资结算、社保停发、院内人财物交接登记、在职档案转递等手续,开具离职证明。
劳动纠纷处理。为医院提供风险防范和政策咨询,提前预防各种劳动争议风险出现。及时有效协调处理与聘用人员的劳动纠纷,(略)造成的损失。
服务标准
乙方保证至少派1(略),协助人事部门进行人力资源管理,及时解决管理中出现的问题。
乙方保证在聘用人员入职一个星期内签订劳动合同,当月为聘用人员缴纳社会保险和公积金。
(略)聘用人员工资转账拨款后2天内给聘用人员发放工资到位,(略)社会保险、公积金、个人所得税转账拨款后2天内缴纳到位。
乙方保证聘用人员离职前办结交接手续,开具离职证明。
乙方保证聘用人员入职一个月内建立在职档案,档案管理整齐规范,所有材料及时装档,保证档案材料完整,不少页无错误。
乙方保证至少派2(略)展开社会用工招聘。
乙方保证在产生劳动仲裁案时,及时妥善处理,做好积极应诉和人员思想引导工作,杜绝出现负面舆论,(略)造成任何负面影响。
派遣人数
计划派遣人数600人,实际派遣人数及结算付款以每月甲方通知为准。
申领招标文件登记表
申领时间:年月日
参与项目
(略)
(略)
1
企业名称:(略)
项目技术负责人
联系方式:(略)
(可留多个)
通信地址:(略)
传真
邮箱:(略)
参与项目所需资质条件
是否符合条件(购买人勾选)
(一)符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条资格条件:
1、具有独立承担民事责任的能力;
2、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;
3、具有履行合同所必需的设备和专业技术能力;
4、有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;
5、参加政府采购活动前3年内,在经营活动中没有重大违法记录;
6、法律、行政法规规定的其他条件。
(二)供应商在中华人民共和国境内合法注册的独立法人企业(注册满三年),且为非外资独资或外资控股企业。
(三)单位:(略)
(四)本项目不接受联合体投标。
符合□不符合□
备注
申领人签字
(手签)
电话:(可留多个)
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